Unter einer längeren Arbeitslosigkeit leidet nicht nur die Psyche sondern auch der Lebenslauf. Skeptisch betrachten Personalchefs Bewerber, die länger als sechs Monate ohne Job sind. «Deshalb muss man die Arbeitslosigkeit in der Bewerbung geschickt verkaufen», sagt Verena S. Rottmann, Autorin des Buches «Legale Bewerbungstricks». [mehr]